Belangrijk om te weten!
Werken bij Toverland
Bezoekersgolf
Toverland bruist het hele jaar door, maar er zijn momenten waarop we allemaal nét dat beetje extra moeten geven. Onze piekmomenten. Wanneer in het jaar deze piekmomenten precies zijn, zie je in onderstaande grafiek.
Bij de hoge pieken ontvangen we veel bezoekers en kun jij dus veel uren werken, bij de lage pieken zijn er minder bezoekers en kun jij dus ook minder uren werken.
De hoge pieken zijn in de meivakantie, de drukke zomermaanden tijdens Summer Feelings in juli en augustus en in de huiveringwekkende periode rondom Halloween in oktober en november.
Juist in deze periodes zijn we op zoek naar medewerkers die samen met ons het verschil kunnen maken. Kunnen we op jou rekenen?
Piekmomenten

Salaris algemeen parkmedewerker
Genoemde salarissen zijn inclusief 8% vakantiegeldtoeslag en exclusief 10,64% vakantiedagentoeslag.
Leeftijd | Salaris per uur |
17 jaar | € 4,47 |
18 jaar | € 5,66 |
19 jaar | € 6,79 |
20 jaar | € 9,05 |
> 21 jaar | € 11,31 |
Beschikbaarheidsvoorwaarden
Toverland is 7 dagen per week geopend (ook in weekenden en op feestdagen). Om elke dag een kloppende planning te kunnen maken, werken we met een aantal beschikbaarheidsvoorwaarden.
Hierover informeren wij je graag van tevoren. Als je bij ons aan de slag gaat, dien je te voldoen aan de volgende beschikbaarheid:
Aantal dagen beschikbaar per week | Minimaal 1 dag |
Aantal weekenddagen beschikbaar per 4 weken* | 50% |
Aantal dagen beschikbaar tijdens zomerperiode | Minimaal 4 weken in de periode van 16 juli t/m 4 september, 4 dagen per week waarvan 1 weekenddag. |
Halloween Nights * | Minimaal 6 van de 12 waarvan minimaal 2 zaterdagen |
Eventuele extra avondopenstellingen | 50% |
Feestdagen | Aantal dagen beschikbaar |
Carnaval (zaterdag, zondag, maandag, dinsdag) | Minimaal 2 |
1e en 2e Paasdag | Minimaal 1 |
1e en 2e Pinksterdag | Minimaal 1 |
Hemelvaart en Koningsdag | Minimaal 1 |
1e en 2e Kerstdag | Minimaal 1 |
Oudejaarsdag en Nieuwjaarsdag | Minimaal 1 |
Aanvullende voorwaarden:
55+
- Minimaal 4 weken in de periode van 16 juli t/m 4 september, 3 dagen per week waarvan 1 weekenddag.
65+
- Minimaal 4 weken in de periode van 16 juli t/m 4 september, 2 dagen per week waarvan 1 weekenddag.
- Mogelijkheid om op eigen verzoek maximaal 8 uur per dag te werken.
Deeltijdmedewerkers zijn maximaal 6 uur per dag beschikbaar.